فرصة قيادية مميزة: مدير مشارك للتعلم والتطوير – مسقط

مدير مشارك للتعلم والتطوير – مسقط

المهام والمسؤوليات

• تطوير برامج تدريبية وورش عمل لتعزيز مهارات الموظفين وتحقيق الأداء المطلوب.

• تنفيذ برامج تطوير القادة ودعم خطط الإحلال الوظيفي.

• إدارة أنظمة التعلم LMS وضمان استخدامها بكفاءة.

• إدارة العلاقات مع مزودي التدريب والمؤسسات التعليمية الخارجية.

• مهارات قوية في قيادة الفريق، إدارة المشاريع، والإبداع.

شروط التقديم والمؤهلات

• خبرة من 8 إلى 10 سنوات في مجال التدريب والتطوير، بمنصب قيادي.

المزايا وتفاصيل العمل

• تأمين صحي ومزايا مالية منافسة.

والمؤهلات

المزايا وتفاصيل العمل

والمؤهلات

المزايا وتفاصيل العمل

? تفاصيل الوظيفة – مدير مشارك: التعلم والتطوير | Jumeirah Muscat Bay

المهام الرئيسية

تصميم وتنفيذ استراتيجية تعلم شاملة تتماشى مع أهداف المؤسسة.

إجراء تحليل فجوات المهارات وتحديد أولويات التعلم.

تقييم فعالية البرامج التدريبية وتحليل نتائج الأداء.

التعاون مع الإدارات المختلفة لضمان مواءمة التدريب مع احتياجات العمل.

المؤهلات المطلوبة

درجة بكالوريوس في الموارد البشرية أو التعليم أو الإدارة (ويفضل الماجستير).

إجادة متقدمة لحزمة Microsoft Office.

يُفضل إجادة اللغة العربية.

✅ المزايا

فرص تدريب وتطوير مهني مستمر.

خصومات على الإقامة والمطاعم بفنادق جميرا عالميًا.

إمكانية التنقل الداخلي بين فنادق المجموعة.

حزمة رواتب وامتيازات تتماشى مع السوق المحلي في سلطنة عمان.

? للتقديم المباشر: ? عبر الموقع الرسمي

? تابعونا على مواقع التواصل الاجتماعي