مطلوب Manager de Rayon Auto-Brico, Loisirs et culture & Loisirs Exterieurs
Manager de Rayon Auto-Brico، Loisirs et culture & Loisirs ExterieursKey ResponsibilitiesMeknes | Distribution (métiers de la)Secteur Distribution | Intermédiaire (3 à 5 ans) | 1 | poste(s) sur Autres régionsMar…
- الموقع
- المغرب
- النشر
- 2026-09-27
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Manager de Rayon Auto-Brico، Loisirs et culture & Loisirs Exterieurs
Key Responsibilities
- Meknes | Distribution (métiers de la)
- Secteur Distribution | Intermédiaire (3 à 5 ans) | 1 | poste(s) sur Autres régions
- Maroc | Bac +2 Minimum | Organisation | Respect des règles | Implication au travail | Recherche de nouveauté | CDI | Télétravail : Non | Publiée aujourd'hui | sur | 5tawzeef.com |
- Postulez avant le | 18/11/2026
- Secteur Distribution
- Maroc
- Postulez avant le 18/11/2026
- Carrefour se caractérise par une culture d’entreprise centrée sur la coopération، où l’humain، l’esprit d’équipe et la proximité managériale occupent une place essentielle
Distribution (métiers de la)
Intermédiaire (3 à 5 ans)
1 poste(s) sur Autres régions
Bac +2 Minimum
Organisation Respect des règles Implication au travail Recherche de nouveauté
CDI
Télétravail : Non
Publiée aujourd'hui sur 5tawzeef.com
Entreprise
Cree en 1986 et cote a la Bourse de Casablanca depuis 2008، le Groupe marocain LabelVie est un acteur economique de reference et leader de la grande distribution au Maroc.
En 2009، a travers la signature du contrat de franchise avec le Groupe Carrefour، il accede a sa centrale dachat pour optimiser et diversifier son sourcing
Il devient ainsi le premier acteur multi-formats de la grande distribution au Maroc par lexploitation des hypermarches Carrefour، des supermarches Carrefour Market et du format hyper cash Atacadao.
Le Groupe LabelVie presente chaque annee un plan de developpement soutenu renforcant ainsi renforce sa presence territoriale avec ses 121 magasins repartis dans 27 villes du royaume et ses 3 plateformes logistiques
En 2020، il a accueilli 50 millions de visiteurs et a realise un chiffre daffaire de 11 milliards de dirhams.
Convaincu que son succes passe a travers le succes de tous les collaborateurs، le Groupe LabelVie est lun des premiers employeurs prives au Maroc، et place lhumain au centre de toutes ses preoccupations
Ce sont ainsi plus de 8 500 collaborateurs، dont 30% de femmes، qui œuvrent chaque jour a faire du Groupe LabelVie، le leader de la grande distribution au Maroc.
Rejoignez un groupe ambitieux qui croit au defi، a la creation de valeur ajoutee et a lengagement societal !
Culture de l'entreprise
Groupe Label'Vie
L’entreprise favorise un environnement collaboratif dans lequel la confiance، la responsabilisation et le développement des talents contribuent à la réussite collective
Cette dimension humaine est complétée par une forte culture de la performance، qui encourage le dépassement de soi et l’orientation résultats، ainsi que par une organisation structurée garantissant efficacité et qualité de service
L’innovation vient enrichir cet équilibre en favorisant l’adaptabilité et l’amélioration continue
Cette combinaison de collaboration، d’exigence et d’agilité crée un cadre de travail stimulant et fédérateur.
Poste
Votre role est d'assurer le developpement commercial et la gestion du flux marchandises de son rayon afin de garantir la satisfaction des clients du magasin et la realisation des objectifs economiques et commerciaux definis.
Pour cela، vos domaines de resultats sont
Analyser en permanence les indicateurs de CA / stocks / marge de son rayon
Analyser en continu la rotation des produits de son rayon
Mettre en oeuvre les plans d'action relatifs a l'amelioration de la performance de son rayon
Mettre en oeuvre toute action permettant d'ameliorer la satisfaction client
S'assurer du respect du planning des operations de maintenance preventive
Profil recherche
De formation Bac+2، vous justifiez d'une experience minimum de 2 ans idealement dans la Distribution dans laquelle vous avez developpe les competences suivantes
Capacite a definir le taux de realisation du CA
Capacite a definir la Marge nette
Calcul du Taux de demarque
Capacite de gerer le niveau de stock
Mobilite Nationale
« Label'vie sengage a prevenir toute forme de discrimination et notamment celles fondees sur le sexe ou la situation et les responsabilites familiales
Label'vie sengage a promouvoir legalite des chances entre les hommes et les femmes، en matiere dacces a lemploi et a la formation، de conditions de travail، de remuneration، devolution de carriere et dacces a des postes a responsabilite ».
Profil recherché
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