- Posted at
- 2026-05-16
- Salary
- 325
- Employment type
- Full-time
- Location
- Oman
- Openings
- 1
Job description
هل تبحثين عن فرصة عمل مميزة في مجال المبيعات داخل متجر راقٍ؟ انضمي إلينا! نحن نبحث عن صبية شابة، طموحة، تتمتع بروح المبادرة وشغف بخدمة العملاء والقدرة على بناء علاقات ممتازة مع الزبائن إذا كنتِ تمتلكين مهارات تواصل فعالة ومظهراً لائقاً، وتطمحين للنمو في بيئة عمل ودودة ومحفزة، فمكانكِ نُعطي الأفضلية للصبية من الجنسية السورية التي نقدّر اجتهادها ومساهماتها القيمة**ما هو مطلوب منكِ؟ :*** استقبال العملاء بابتسامة وترحيب حار، وتقديم تجربة تسوق ممتعة ومميزة* عرض المنتجات المختلفة وشرح مميزاتها وفوائدها بأسلوب مقنع ومحترف* تحقيق أهداف المبيعات المحددة الشهرية والمساهمة في نمو المتجر* المحافظة على ترتيب ونظافة المتجر وتنسيق المعروضات بشكل جذاب وملفت للانتباه* إدارة المخزون الأساسي والتأكد من توفر المنتجات بشكل دائم* التعامل مع استفسارات العملاء وحل أي مشكلات قد تواجههم بمهنية عالية**من هي الصبية التي نبحث عنها؟ :*** يفضل أن يكون العمر بين 18 و 30 عاماً* الجنسية: الأفضلية للجنسية السورية* الخبرة: خبرة سابقة في مجال المبيعات ، أو رغبة قوية في التعلم السريع والتطور* مهارات تواصل ممتازة ولباقة في التعامل مع مختلف الشخصيات* مظهر لائق واهتمام بالتفاصيل* القدرة على العمل ضمن فريق بروح إيجابية، والالتزام بأوقات العمل المحددة* الشغف بتقديم أفضل خدمة عملاء والقدرة على بناء علاقة ثقة مع الزبائن**ماذا نقدم لكِ؟ :*** راتب مجزٍ ومكافآت وحوافز إضافية مرتبطة بالأداء* بيئة عمل داعمة، إيجابية، ومحترمة تقدر جهودكِ ومواهبكِ* فرص حقيقية للتطور المهني والتدريب المستمر لاكتساب مهارات جديدة وقيمة* فرصة للانضمام إلى فريق عمل مميز يسعى للنجاح المشتركإذا كنتِ ترين في نفسكِ هذه الصفات وتطمحين لتكوني جزءًا من قصة نجاحنا، لا تترددي! نحن بانتظاركِ لتضيئي متجرنا بشغفكِ ومهاراتكِ بادري بالتقديم الآن ولا تفوتي هذه الفرصة الذهبية!
Log in to apply
Log in or create an account to save jobs and track your applications.
Login / Apply now
Report this listing
Use this form if the listing is inaccurate, misleading, or contains inappropriate content.
Log in to report this listing
Logging in helps the review team follow up on your report when needed.
Login