استراتيجية التكنولوجيا والابتكار ومحلل السوق

? نبذة عن الوظيفة والجهة: محلل استراتيجية التكنولوجيا والابتكار والسوق العنوان: محلل استراتيجية التكنولوجيا والابتكار والسوق رقم الطلب: 17157 الوصف: تعمل أرامكو على تنشيط الاقتصاد العالمي وتحتل أرامكو مكانة خاصة في صناعة الطاقة العالمية نحن أحد أكبر منتجي الطاقة الهيدروكربونية والمواد الكيميائية في العالم، مع أقل كثافة كربون في المنبع من أي منتج رئيسي ومن خلال استثماراتنا الكبيرة في التكنولوجيا والبنية التحتية، فإننا نسعى جاهدين لزيادة قيمة الطاقة التي ننتجها للعالم إلى الحد الأقصى إلى جانب الالتزام بتعزيز قيمة أرامكو للمجتمع يقع مقرنا الرئيسي في المملكة العربية السعودية، ولها مكاتب في جميع أنحاء العالم، ونحن نجمع بين انضباط السوق مع رؤية تمتد لأجيال عديدة للمستقبل، نابعة من خبرتنا الممتدة على مدى تسعة عقود كمشرفين مسؤولين على الموارد الهيدروكربونية الهائلة في المملكة لقد دفعتنا هذه المسؤولية إلى تقديم فوائد مجتمعية واقتصادية كبيرة ليس فقط للمملكة، ولكن أيضًا لعدد كبير من المجتمعات والاقتصادات والبلدان التي تعتمد على الطاقة الحيوية والموثوقة التي نوفرها نحن واحدة من الشركات الأكثر ربحية في العالم، وكذلك من بين أكبر خمس شركات عالمية من حيث القيمة السوقية نظرة عامة نحن نبحث عن أحد كبار محللي إستراتيجية التكنولوجيا والابتكار ومحلل السوق للانضمام إلى مكتب التحول (TO) لدينا داخل قسم دعم الأعمال في مجال التكنولوجيا والابتكار (T&I) (BSD) تتمثل مهمة TO في دمج استراتيجيات T&I، ومراقبة المحافظ وتحسينها، وتسهيل التعاون، وتعظيم التآزر بين الشركات التابعة وكيانات مجموعة أرامكو سيكون دورك الأساسي هو تقديم تحليل استراتيجي طويل المدى ورؤى نقدية حول الاتجاهات الاقتصادية والسياساتية والتكنولوجية الرئيسية التي تؤثر على صناعة الطاقة العالمية سينصب تركيزك الأساسي على الاستفادة من التكنولوجيا لخلق قيمة استراتيجية للشركات التابعة لـ T&I، وتحقيق أهداف الأداء، وتحقيق التآزر مع كيانات مجموعة أرامكو ?

المزايا وتفاصيل العمل

• الرئيسية: سيكون دورك حاسمًا في قيادة التحول والابتكار ضمن دعم أعمال T&I، وستتاح لك الفرصة لإحداث تأثير كبير على التوجه الاستراتيجي للمؤسسة ونجاحها الرئيسية بصفتك المرشح الناجح، سيُطلب منك تنفيذ ما يلي: توفير التوجيه الاستراتيجي والرؤى لاستراتيجية أعمال T&I الخاصة ، وترجمة أولويات خط الشركة والأعمال إلى سرد وتوجيه استراتيجي موحد لـ T&I تقييم وتطوير رؤى جديدة لإبلاغ استراتيجية أعمال T&I واتخاذ القرار أداء دور رئيسي في التعامل مع الشركات التابعة لأرامكو وأصحاب المصلحة الآخرين لتحديد أوجه التآزر وتجنب التداخلات والتحقق من صحة التقديمات أثناء عمليات تخطيط الأعمال مراقبة اتجاهات التكنولوجيا والابتكار العالمية، وتتبع وتحليل استراتيجيات المنافسين وإجراء مقارنة منظمة للمنظمات النظيرة قم بإنتاج تحديثات منتظمة لذكاء الأعمال وتقارير متعمقة لإرشاد استراتيجية أعمال T&I واتخاذ القرار تطوير والحفاظ على خارطة طريق التحول، وضمان التقاط الترابط الواضح والتآزر عبر المبادرات إنشاء والحفاظ على سجل المخاطر على مستوى برنامج التحول لإرشاد عملية صنع القرار تسهيل التدخلات والإبلاغ عن النتائج وتشكيل خطة التغيير والاتصالات الشاملة للتحول، بما في ذلك الرسائل الرئيسية وتحديد أصحاب المصلحة وأولويات التأثير Define t he r ansfo r ma t ion base l ine and benefi c a c u l a t ion me t hodo l ogy، va l ida t ing va l ue r ea l ized f r om t ion ini t ia t ives المزايا وتفاصيل العمل You wi l be ab t o demons t e a deep unde t anding of majo r g r ends impa t ing r gy indus r y and how l ow r bon ene l ogies c ou l d p l ay a l e in a sus t ainab l e ene r gy fu t u ستكون قد أثبتت دليلاً على نجاح ترجمة الأهداف الاستراتيجية والتجارية إلى ضرورات تقنية وابتكارية قابلة للتنفيذ، والتفاعل بفعالية مع مختلف الجماهير الداخلية والخارجية، بما في ذلك قادة الفكر في الصناعة، والاقتصاديين، والأكاديميين، ومحترفي العلاقات العامة، وكبار المديرين التنفيذيين، والمتعاونين الخارجيين في الحكومة، والشركاء الصناعيين، والأوساط الأكاديمية يفضل الخبرة في تحليل البيانات وأدوات التصور ستتمتع أيضًا بمهارات تواصل وعرض ممتازة، مع القدرة على استخلاص المعلومات التقنية المعقدة وتحويلها إلى رسائل واضحة وموجزة سيكون لديك القدرة على العمل بشكل مستقل وكجزء من فريق، بمستوى عالٍ من التحفيز الذاتي والمبادرة موقع العمل وجدول العمل موقع العمل: داخل المملكة العربية السعودية - سيتم تحديده في عرض العمل جدول العمل: دوام كامل - سيتم تحديده في عرض الوظيفة مدة الإعلان عن الوظيفة تاريخ بدء نشر الوظيفة: 1 2 /07/ 2 0 2 6 تاريخ انتهاء نشر الوظيفة: 31/1 2 / 2 6 بيئة العمل ينجذب موظفونا ذوو الأداء العالي إلى الفرص المهنية والتقنية والصناعية الصعبة والمجزية التي نقدمها، ويتم مكافآتهم وفقًا لذلك في أرامكو، يعمل موظفونا في مشاريع عالمية المستوى، مدعومة بالاستثمار في رأس المال والتكنولوجيا الذي لا مثيل له ولأننا، كشركة طاقة عالمية، نواجه مواجهة بعض أكبر التحديات التقنية واللوجستية والبيئية في العالم، فإننا نستثمر بكثافة في تنمية المواهب We have a p r oud his t o r y of edu t ing and r aining ou r wo r kfo c e ove r many de c ades

Es t ab l ish and main t ain a t ion p r og r am managemen t guidebook t o ensu r e c onsis t en c y and bes t p r a t i c es Minimum Requi r emen t s As t he su c essfu c andida t e، you wi l ho l d a Mas t e r 's deg r ee in a l evan t s c ien c e o r enginee r ing dis c ip l ine، Business Adminis t ion، E c onomi c s، Pub l i c Po c y، o r Ene r gy and Envi r onmen t a l Po c y You wi l have a minimum of 10 yea r s of s t egy managemen t expe r ien c e in ene r gy c ommodi t ies، o r digi l indus r ies، wi t h an unde r s t anding of c hno l ogy r ends and t he imp t ions of geopo c s on g l oba l ene r gy ma r ke t s and t he business You wi l have expe c e gained f r epu l e e c s، ene r gy، o r managemen c onsu t ing fi r ms r esea c h o r ganiza t ions، da t a p r ovide r s، o c o r po t e p l anning fun t ions in t he ene r gy and pe r o c hemi l s indus r ies You mus t have s r ong quan t ive c hno-e c mode l ing ski l s t o assess t he impa t of g l and r egiona c y، and l ogy deve l opmen t s on ene t s Emp l oyees a l eve l s a r e en r aged t o imp r ove t hei r se r -spe c ifi c know l edge and c ompe c ies t h r ough ou c e deve r ams – one of r ges t in t he wo l d Coun r y/Region: SA