مدير الإنتاج

مدير الإنتاج Confidential | Sana'a | Posted: 03 Sep، 26 | Deadline: 03 Oct، 26 New مدير الإنتاج Confidential Sana'a Posted: 03 Sep، 26 Deadline: 03 Oct، 26 Job Description / الوصف الوظيفي تعلن شركة صناعية رائدة عن توفر وظيفة شاغرة، وترغب في استقطاب كفاءات مهنية متميزة للانضمام إلى فريق العمل لديها وذلك لشغل الوظيفة الآتية: المسمى الوظيفي : مدير الإنتاج مكان العمل: صنعاء نبذة عن الوظيفة: يتولى مدير الإنتاج مسؤولية التخطيط والتنظيم والإشراف والرقابة على جميع عمليات الإنتاج والتشغيل بالمصنع، بما يضمن تنفيذ الخطط الإنتاجية وفق الكميات والمواصفات والجودة والتكلفة والجداول الزمنية المعتمدة، مع الاستخدام الأمثل للموارد البشرية والمادية والفنية، والمحافظة على كفاءة خطوط ومعدات الإنتاج، وتعزيز الإنتاجية وتقليل الفاقد والتوقفات، والالتزام بمتطلبات الجودة والسلامة والصحة المهنية، بما يحقق أهداف المصنع التشغيلية والاستراتيجية.

المهام والمسؤوليات

• إعداد خطط وبرامج الإنتاج الدورية بالتنسيق مع إدارة المصنع والإدارات ذات العلاقة. 2

• متابعة تنفيذ الخطة الإنتاجية اليومية والأسبوعية والشهرية واتخاذ الإجراءات التصحيحية عند وجود انحرافات. 5

• متابعة معدلات الإنتاج الفعلية ومقارنتها بالمستهدفات المعتمدة. 4

• متابعة الانتقال بين المنتجات أو أوامر التشغيل بما يقلل أوقات التجهيز والتوقف

• التنسيق مع إدارة الجودة لمعالجة حالات عدم المطابقة والانحرافات الإنتاجية. 3

• متابعة أسباب العيوب الإنتاجية واتخاذ الإجراءات اللازمة لمنع تكرارها. 4

• تطوير وتحسين أساليب وإجراءات العمل بالتنسيق مع الإدارات المعنية. 5

• خامساً: إدارة الموارد البشرية في الإنتاج 1

• تحديد الاحتياجات التدريبية للعاملين بالتنسيق مع إدارة الموارد البشرية. 5

• التعاون مع إدارة السلامة والصحة المهنية لتنفيذ الإجراءات الوقائية والتصحيحية. 5

• التنسيق مع إدارة الصيانة لضمان جاهزية المعدات وخطوط الإنتاج وتنفيذ برامج الصيانة. 3

• التنسيق مع إدارة الجودة لضمان مطابقة المنتجات للمواصفات المعتمدة. 4

• إعداد التقارير اليومية والأسبوعية والشهرية المتعلقة بأداء الإنتاج. 2

• إعداد مؤشرات الأداء الخاصة بإدارة الإنتاج ورفعها لإدارة المصنع. 5

• المؤهلات والخبرات المطلوبة: بكالوريوس في الهندسة الصناعية أو هندسة الإنتاج أو إدارة العمليات ذات العلاقة

• إدارة العمليات والتشغيل

• إدارة الجودة وتقليل الفاقد

• إدارة وتحسين العمليات

• إعداد التقارير وتحليل البيانات

• إدارة الأزمات والضغوط

• إدارة الوقت والأولويات

شروط التقديم والمؤهلات

• خبرة لا تقل عن (3) سنوات في إدارة الإنتاج بالمصانع

• خبرة مثبتة في قيادة خطوط الإنتاج وتحسين العمليات

• إرفاق نسخة من السيرة الذاتية محدثة على الايميل التالي مع كتابة اسم الوظيفة المتقدم لها في خانة الموضوع

• آخر موعد للتقديم: شهر من تاريخ الإعلان Important Notes / ملاحظات هامة Following the instructions on How to apply will always increase your chances of getting your application looked at

• requirements

• Mukalla مدير مالي – قطاع الدواجن Confidential

• Sana'a مدير مبيعات – قطاع الدواجن Confidential

• Sana'a مدير عمليات NMFY

• Sana'a مدير/ة موارد بشرية Confidential

• Sana'a Printed from Yemen HR on September 3، 2026 Original posting: 5tawzeef.com/jobs/mdyr-alantag-confidential-sanaa-c701fe8d Track Your Application Keep track of your job application status and progress

الرئيسية أولاً: التخطيط والإدارة الإنتاجية 1

تحويل خطط وأهداف المصنع إلى برامج تشغيلية قابلة للتنفيذ والمتابعة. 3

تحديد احتياجات الإنتاج من المواد الخام والمستلزمات والطاقة والقوى العاملة والمعدات بالتنسيق مع الإدارات المختصة. 4

تحديد أولويات الإنتاج وفق احتياجات السوق والطلبات والمخزون والطاقة الإنتاجية المتاحة. 6

الموازنة بين الطاقة الإنتاجية المتاحة والاحتياجات التشغيلية بما يضمن الاستخدام الأمثل للموارد

ثانيا: الإشراف على عمليات الإنتاج 1

الإشراف المباشر على سير العمليات الإنتاجية وجميع خطوط ومراحل الإنتاج. 2

التأكد من تشغيل خطوط الإنتاج وفق إجراءات التشغيل والتعليمات الفنية المعتمدة. 3

معالجة أسباب انخفاض الإنتاجية أو التوقفات أو الاختناقات التشغيلية بالتنسيق مع الجهات المختصة. 5

التأكد من جاهزية خطوط الإنتاج والمعدات قبل بدء التشغيل. 6

التنسيق مع الصيانة لمعالجة الأعطال والتوقفات الفنية وتقليل زمن التعطل. 7

ثالثا: الجودة والمطابقة 1

ضمان الالتزام بالمواصفات والمعايير المعتمدة للمنتجات أثناء جميع مراحل الإنتاج. 2

التأكد من التزام العاملين بإجراءات وتعليمات الجودة المعتمدة. 5

المشاركة في تحليل شكاوى العملاء المتعلقة بالجوانب الإنتاجية واتخاذ الإجراءات التصحيحية اللازمة

رابعاً: رفع الكفاءة والإنتاجية 1

العمل على رفع كفاءة خطوط الإنتاج وتحسين معدلات الاستفادة من الطاقة الإنتاجية. 2

تقليل الفاقد والهدر في المواد الخام والطاقة ووقت التشغيل. 3

دراسة الاختناقات الإنتاجية واقتراح الحلول المناسبة لمعالجتها. 4

تشجيع تطبيق مبادئ التحسين المستمر ورفع كفاءة العمليات التشغيلية

الإشراف على أداء العاملين والموظفين التابعين لإدارة الإنتاج. 2

توزيع القوى العاملة على خطوط ومراحل الإنتاج وفق الاحتياج الفعلي. 3

تقييم أداء العاملين ورفع التوصيات المتعلقة بالتطوير والتدريب والتحفيز. 4

معالجة المشكلات التشغيلية والانضباطية ضمن الصلاحيات الممنوحة

سادساً: السلامة والصحة المهنية 1

التأكد من التزام جميع العاملين بإجراءات وتعليمات السلامة والصحة المهنية. 2

منع الممارسات التشغيلية التي قد تعرض العاملين أو المعدات أو المنشأة للخطر. 3

الإبلاغ الفوري عن الحوادث والمخاطر التشغيلية والمشاركة في التحقيق في أسبابها. 4

التأكد من استخدام معدات الوقاية الشخصية المناسبة لطبيعة العمل

سابعاً: التنسيق مع الإدارات الأخرى 1

التنسيق مع المشتريات والمخازن لضمان توفر المواد الخام والمستلزمات اللازمة للإنتاج. 2

التنسيق مع الموارد البشرية فيما يتعلق بالاحتياجات البشرية والتدريب والانضباط الوظيفي. 5

التنسيق مع المبيعات والتسويق فيما يتعلق بخطط الطلبات والكميات والمواعيد المستهدفة للتسليم. 6

التنسيق مع الإدارة المالية فيما يتعلق بالتكاليف والمؤشرات الإنتاجية ذات الأثر المالي

ثامناً: التقارير والمتابعة 1

تحليل الانحرافات بين الإنتاج الفعلي والمخطط وبيان أسبابها والإجراءات المتخذة لمعالجتها. 3

رفع التقارير المتعلقة بالتوقفات والأعطال والفاقد والهدر ومعدلات الإنتاجية. 4

تقديم التوصيات اللازمة لتحسين الأداء وخفض التكاليف وزيادة الإنتاجية

الصلاحيات يتمتع شاغل الوظيفة بالصلاحيات اللازمة لتنفيذ مسؤولياته، وفي حدود السياسات واللوائح والصلاحيات المعتمدة في المصنع، ومن أبرزها: 1

توجيه ومتابعة العاملين والموظفين التابعين لإدارة الإنتاج. 2

توزيع العاملين على خطوط ومواقع الإنتاج وفق احتياجات التشغيل. 3

إيقاف أي عملية إنتاجية عند وجود خطر جوهري على السلامة أو الجودة أو المعدات، مع إبلاغ الإدارة المختصة. 4

طلب توفير المواد والمستلزمات والخدمات اللازمة لاستمرار العملية الإنتاجية. 5

طلب أعمال الصيانة والإصلاح اللازمة للمعدات وخطوط الإنتاج. 6

اعتماد أو التوصية بالإجراءات التشغيلية ضمن حدود الصلاحيات الممنوحة. 7

رفع التوصيات المتعلقة بالتعيين والنقل والتدريب والترقية والمساءلة والحوافز للموظفين التابعين له. 8

اقتراح الإجراءات التصحيحية والتحسينية المتعلقة بالعملية الإنتاجية

إلمام بمبادئ Lean Manufacturing وإدارة الجودة يعد ميزة إضافية

مهارة قيادية وتحليلية واتصال ممتاز

المهارات الفنية: التخطيط والإدارة الإنتاجية

تحليل الإنتاجية والكفاءة

قراءة وتحليل مؤشرات الأداء

استخدام أنظمة ERP وبرامج الإنتاج والمخزون

المهارات الإدارية والقيادية: القيادة وإدارة فرق العمل

اتخاذ القرارات

حل المشكلات

التخطيط والتنظيم

التواصل والتنسيق بين الإدارات

القدرة على المتابعة الميدانية الفعالة السمات الشخصية: النزاهة والشفافية والأمانة

المبادرة وتحمل المسؤولية

العمل تحت الضغط وإدارة الأولويات

المرونة في التعامل مع المتغيرات

الاهتمام بالتفاصيل والدقة في المتابعة

How to Apply / كيفية التقديم رابط التقديم للفرصة: ( )

إتباع تعليمات التقديم المذكورة في كل إعلان ستزيد من فرصة النظر لسيرتك الذاتية من قبل الجهة المعلنة If you're applying by email، make sure you mention the job title in the "Subject" field of your message

تذكر أن تكتب إسم الوظيفة و موقعها في عنوان البريد عندما يكون التقديم عبر الإيميل Always tailor your CV and cover letter to match the job

to stand out from other applicants

احرص دائمًا على تخصيص سيرتك الذاتية وخطاب التقديم لتتناسب مع متطلبات الوظيفة للتميز عن المتقدمين الآخرين Confidential Job Application Sign in to track your application for this job Sign in to Track Time Remaining 0 days left 0 Hours 0 Minutes 0 Seconds Deadline: Oct 03، 2026 This job has expired Save & Share Login to Save Job Related Jobs Information Systems Auditor (مدقق نظم معلومات) Confidential

Application Status Planning You plan to apply In Progress Working on application Applied Application submitted No Response No response received d Application process finished Urgency Level Urgent High priority Can Wait Normal priority Notes Save Cancel