Stagiaire en Recrutement (F/H)

Key Responsibilities

• Casablanca | RH / Personnel / Formation

• Secteur Informatique

• Internet / Multimédia | Débutant (-1 an) | 1 | poste(s) sur Casablanca et région

• Maroc | Bac +5 et plus | Recherche de nouveauté | Extraversion | Volonté de persuasion | Besoin d'objectivité | Besoin d'autonomie | Implication au travail | Autre | Télétravail : Non | Publiée aujourd'hui | sur | 5tawzeef.com |

• Postulez avant le | 01/12/2026

• Internet / Multimédia

• Maroc

• Postulez avant le 01/12/2026

• Au sein de la direction des ressources humaines، vous contribuerez au développement RH، du sourcing et à la gestion des CVs et des offres d’emploi، Vos missions seront

Requirements & Qualifications

• Réalisation des pre-qualifications des candidatures en entretien téléphonique et mise en avant des compétences selon les besoins.

RH / Personnel / Formation

Débutant (-1 an)

1 poste(s) sur Casablanca et région

Bac +5 et plus

Recherche de nouveauté Extraversion Volonté de persuasion Besoin d'objectivité Besoin d'autonomie Implication au travail

Autre

Télétravail : Non

Publiée aujourd'hui sur 5tawzeef.com

Entreprise

Vous êtes en quête de nouveaux défis et souhaitez donner un nouvel élan à votre carrière ? Rejoignez Sofrecom، une entreprise où l’agilité، l’audace et l’esprit d’équipe sont au cœur de notre culture، et où chacun peut s’épanouir pleinement.

Filiale du groupe Orange، Sofrecom est une société de conseil et d’ingénierie spécialisée dans les télécommunications

Nous accompagnons nos clients dans leur transformation numérique، en les aidant à anticiper les évolutions technologiques، adapter leurs activités، moderniser leurs organisations et développer des solutions durables et performantes

Avec plus de 3 000 consultant(e)s et expert(e)s issus de 34 nationalités et répartis sur 9 implantations dans le monde، Sofrecom s’appuie sur la richesse des parcours et des talents pour stimuler l’innovation et viser l’excellence.

Notre culture d’entreprise valorise un environnement inclusif، diversifié et équitable، où chaque personne est encouragée à s’épanouir pleinement

Nous favorisons l’intégration des jeunes talents، soutenons l’évolution des collaboratrices et collaborateurs expérimentés، et promouvons l’égalité professionnelle pour toutes et tous

Nous nous engageons également à créer des conditions propices à la pleine participation des personnes en situation de handicap

Ainsi، chacun·e peut développer ses compétences، contribuer activement et progresser dans sa carrière، dans un cadre bienveillant، stimulant et respectueux de la diversité.

Rejoindre Sofrecom، c’est participer à des projets passionnants، explorer des parcours variés et évoluer dans un environnement qui valorise vos idées، vos compétences et vos ambitions

Postulez dès maintenant et intégrez un lieu où chacun peut s’exprimer librement et trouver sa place.

Toutes les données à caractère personnel partagées avec Sofrecom Services Maroc sont traitées conformément à la loi n° 09 08 relative à la protection des données à caractère personnel

Pour exercer vos droits d’accès، de rectification ou d’opposition، merci de contacter la DRH au [hidden phone].

Ensemble، nous contribuons au développement du numérique dans le monde !

Culture de l'entreprise

Sofrecom Maroc se caractérise par une culture fortement orientée vers la coopération، plaçant l’humain، la confiance et le bien-être des collaborateurs au cœur de son fonctionnement

Le management de proximité encourage l’accompagnement، la responsabilisation et des relations de travail durables au sein d’équipes solidaires

Cette dynamique collaborative est enrichie par une dimension innovation، favorisant l’initiative، l’agilité et l’ouverture aux nouvelles idées

Des processus structurés viennent compléter l’ensemble pour garantir fiabilité et efficacité، tandis que la performance reste présente de manière plus mesurée.

Poste

Analyse des besoins des clients internes.

Rédaction des fiches de poste.

Diffusion des annonces pour recruter des candidats suivant les demandes clients.

Recherche des candidats (CVs) via les jobboards، sites de recrutement et réseaux sociaux etc...

Rédaction des synthèses des entretiens.

Profil recherché

De formation Bac+4/5، en gestion des ressources humaines / RECRUTEMENT ou IT، nous vous proposons un stage qui nous permettra de vous former à nos méthodes de recrutement sur les métiers de l’IT

Nous souhaitons du candidat

Une fibre commerciale et sens de la négociation.

De la rigueur.

Capacités d’écoute، de questionnement et d’analyse.

Un bon relationnel et du dynamisme.

Réactivité : capacité à travailler dans l’urgence !!!

Adresse de notre siège